JobBobsVacatures zoeken, wereldwijd en actueelLive

Beleidsmedewerker duurzame warmtenetten

Gemeente Maastricht via Grensarbeid · Maastricht · 2026-07-17

voltijds · Tijdelijke job (met optie vast)Minstens 2 jaar ervaring
Solliciteer bij de werkgever

Over deze functie

Grensarbeid zoekt voor de Gemeente Maastricht een Beleidsmedewerker duurzame warmtenetten

**Werken voor de hoofdstad van het goede leven**

Werken bij de gemeente Maastricht is meer dan een baan. Het is een kans om impact te maken. Samen met collega’s, inwoners en partners maak je de stad elke dag een beetje beter. Je werkt in een omgeving waar politieke belangen, maatschappelijke verwachtingen en bestuurlijke verantwoordelijkheden samenkomen. We werken aan aansprekende, diverse projecten en bieden een breed scala aan diensten. Hier werk je met, voor én in Maastricht.

**Jouw impact op de stad**

Maak samen met ons Maastricht klimaatneutraal! Als Beleidsmedewerker Duurzame Warmtenetten ben je verantwoordelijk voor het mee-ontwikkelen en implementeren van beleid en het vertalen daarvan naar de uitvoering van concrete projecten rondom duurzame warmtenetten in Maastricht. Warmtenetten zijn een belangrijk middel om Maastricht klimaatneutraal te maken. De concrete realisatie hiervan is een complexe en tactische puzzel met meerdere partijen. Hierin vervul jij een cruciale rol. Je stimuleert samenwerking tussen stakeholders, waarbij jij effectief de belangen van Maastricht behartigt. Je wordt onderdeel van een vernieuwend, enthousiast en snelgroeiend team, dat zich volop inzet voor de energietransitie in Maastricht. Concreet:

* Je speelt een actieve rol in de (door)ontwikkeling en realisatie van duurzame warmtenetten in Maastricht.
* Je vertaalt beleid naar concrete projecten en adviseert in de uitvoering daarvan.
* Je werkt intensief samen met interne collega’s, warmtebedrijven, netbeheerders en ingenieursbureaus om de ontwikkeling van warmtenetten daadwerkelijk mogelijk te maken.
* Je houdt rekening met actuele ontwikkelingen en de veranderende rollen van gemeenten en publieke warmtebedrijven en behartigt de belangen van Maastricht hierin.

**Goed werkgeverschap**

Je kunt rekenen op een salaris binnen schaal 11 (€ 4.520 - € 6.422), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring. Bovenop je salaris ontvang je 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB), in dit bedrag is vakantiegeld en een eindejaarsuitkering opgenomen. Je kunt je IKB laten uitbetalen, maar ook kun je bijvoorbeeld extra verlof kopen, je studieschuld aflossen of een sportabonnement betalen. Je reiskosten worden vergoed. Zo ontvang je € 0,23 per kilometer wanneer je te fiets of voet komt. Wanneer je met auto of scooter komt, ontvang je € 0,17 per kilometer (tot maximaal 45 kilometer enkele reis). Openbaar vervoer wordt volledig vergoed. Verder heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en wordt pensioen opgebouwd bij het ABP.

We dragen graag bij aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Dit stimuleren en faciliteren we o.a. door opleiding, training en doorgroeimogelijkheden. We hebben oog voor jouw behoeften en streven naar een gezond, veilig en inclusief werkklimaat voor iedereen. Het maakt voor ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft, van wie je houdt of wat het ook is dat jou uniek maakt. We zijn ervan overtuigd dat onderlinge verschillen ons juist sterker maken. We streven naar een organisatiecultuur waarin verschillen worden erkend, gewaardeerd én benut.

Ter info voor de Belgische sollicitanten: Over het algemeen is de loonbelasting in Nederland lager waardoor een Nederlands nettoloon, afhankelijk van de gezinssituatie, vaak hoger is dan in België.

Je kunt als werkzoekende bij onze partners terecht ([email protected]) voor gratis basisinformatie over het wonen en werken aan de andere kant van de grens. Het gaat dan vooral over sociale zekerheid, belastingen en arbeidsrecht.

Gevraagde vaardigheden

Solliciteer bij de werkgever

Uw volgende baan staat er al tussen.

Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.