Begeleider veerkracht - MFC Kasterlinden

Over deze functie

Als veerkrachtbegeleider bied je ondersteuning aan kinderen, jongeren en collega's binnen MFC
Kasterlinden. Je maakt deel uit van een team dat flexibel inzetbaar is binnen zowel de
dagopvang als het verblijf.

Je bent een vertrouwd aanspreekpunt voor collega's wanneer situaties extra ondersteuning
vragen. Via een permanentiesysteem ben je bereikbaar en spring je in waar nodig. Je behoudt
het overzicht, brengt rust in complexe situaties en denkt mee na over gepas te ondersteuning. Je
zorgt voor de -escalatie bij conflicten en crisissen en herstelt de veiligheid indien nodig.
Je kent de werking van het MFC, je bent op de hoogte van wat er leeft binnen de verschillende
leefgroepen en afdelingen en werkt nauw samen met begeleiders, teamverantwoordelijken en
andere betrokken collega's.

Vanuit een verbindende en krachtgerichte houding draag je bij aan een positief leef - en
werkklimaat waarin zowel kinderen, jongeren als medewerkers zich ondersteund voelen. Je
handelt vanuit de vooropgestelde processen en handelingskaders. Je bent een verbindende
schakel binnen het MFC en draagt mee zorg voor een omgeving waarin kinderen, jongeren én
collega's kunnen groeien.

**Opdrachten:**

* Fungeren als permanentiepunt voor collega's binnen de dagopvang en het verblijf;
* Ondersteuning bieden bij complexe, uitdagende (crisis )situaties;
* Rust, structuur en veiligheid helpen bewaken binnen leefgroepen en andere werkingen;
* Collega's ondersteunen vanuit een verbindende en geweldloze basishouding;
* Actief meedenken over aangepaste begeleidingsstrategieën voor kinderen en jongeren;
* Mee opvolgen van situaties die extra aandacht vragen en relevante informatie delen met
betrokken collega's;
* Observeren, signaleren en bijdragen aan een correcte beeldvorming van kinderen en
jongeren;
* Samenwerken met leefgroepbegeleiders, leerkrachten, paramedici,
teamverantwoordelijken en andere partners;
* Bijdragen aan een positief, veilig en ondersteunend leef - en werkklimaat;
* Flexibel inspringen waar de ondersteuningsnoden op dat moment het grootst zijn

* Een voltijds contract binnen een 36 -uren week;
* Verloning volgens het barema van opvoeder uit de onderwijssector (barema 159);
* Nuttige werkervaring wordt meegenomen als anciënniteit voor de berekening van je loon;
* Een gunstige vakantieregeling;
* Abonnement(en) openbaar vervoer en/ of fietskilometers;
* Uitstekende gratis hospitalisatieverzekering en een voordelige aansluiting voor gezinsleden bij een contract van minimum 6 maanden;
* Premies bij belangrijke levensgebeurtenissen en als je in Brussel woont of komt wonen;
* Benefits@work, allerlei voordelen en kortingen bij verschillende aanbieders zoals Bol.com,
Zalando…
* Vele ontwikkelingskansen, r uime vormingsmogelijkheden, coaching en ondersteuning, de
nodige uitrusting om je job te kunnen uitoefenen;
* Je komt terecht in een gedreven team in volle groei dat steeds het beste wil voor elk kind
en elke jongere.