Begeleider buitenschoolse kinderopvang - 19/38 - 28.5/38

Over deze functie

Het lokaal bestuur Lievegem is op zoek naar begeleiders buitenschoolse kinderopvang, niveau IFIC - barema, in deeltijds contractueel dienstverband. De betrekking wordt ingevuld via een verkorte selectieprocedure.

De begeleider BKO staat in voor de dagelijkse begeleiding van basisschoolkinderen in groepsverband. Tot deze begeleiding behoren de dagelijkse zorg, het creëren van een stimulerende omgeving voor het welbevinden en de betrokkenheid van de kinderen en huishoudelijke taken die verband houden met de zorg voor de kinderen. Het concrete takenpakket hangt af van het ontwikkelingsniveau en de zorgbehoeften van de kinderen.

* Een inhoudelijk boeiende job met veel verantwoordelijkheid
* Een deeltijdse contractuele aanstelling van onbepaalde duur (verschillende prestatiebreuken mogelijk – maximum 28.5 uren per week)
* Een salaris volgens salarisschaal CAT200 (min. bruto € 1.002,59, netto € 949,15; max. bruto € 2.699,22, netto € 1.841,87). Naargelang het aantal jaren ervaring bedraagt de wedde ongeveer:

* 19/38:

* Bruto € 1.507,95, (netto € 1.351,96) – CAT200, trap 0 (zonder werkervaring)
* Bruto € 1.629,59, (netto € 1.410,99) – CAT200, trap 5 (bij 5 jaar anciënniteit)
* Bruto € 1.812,80, (netto € 1.517,80) – CAT200, trap 18 (bij 18 jaar anciënniteit)
* 28,5/38:

* Bruto € 2.261,92, (netto € 1.857,10) – CAT200, trap 0 (zonder werkervaring)
* Bruto € 2.444,38, (netto € 1.900,66) – CAT200, trap 5 (bij 5 jaar anciënniteit)
* Bruto € 2.719,19, (netto € 2.007,49) – CAT200, trap 18 (bij 18 jaar anciënniteit)
* Beroepservaring in de privésector of als zelfstandige wordt volledig in aanmerking genomen voor de toekenning van periodieke salarisverhogingen (geldelijke anciënniteit), op voorwaarde dat ze relevant is voor de uitoefening van de functie. Diensten die gepresteerd werden bij een andere overheid dan het bestuur, worden onbeperkt in aanmerking genomen.
* Extralegale voordelen: maaltijdcheques met een waarde van 10 euro per 7u36 gewerkte tijd, ecocheques met een waarde van 200 euro per jaar (pro rata voor deeltijdse contracten), gratis hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding 0,37 euro, aansluiting bij de sociale dienst (GSD-V) met tal van voordelen (premies, financiële tussenkomsten, kortingskaart PlusPas), aanvullend pensioen (3% van het pensioengevend jaarloon)
* Mogelijkheid tot vorming en opleiding
* Mogelijkheid om een fiets te leasen
* Interessante verlofregeling (35 werkdagen voor een voltijdse tewerkstelling)