Auxiliaire de Vie Sociale SAINT LYS (H/F)

À propos du poste

Le réseau ADMR, engagé depuis 80 ans, est au service des seniors, des familles et des personnes fragilisées, en proposant des solutions adaptées à chacun.

Notre force : une équipe passionnée, formée et soutenue, dans une structure à taille humaine, solidement ancrée en Haute-Garonne. Nos valeurs : proximité, respect, solidarité, réciprocité, universalité.

Rejoignez-nous et contribuez chaque jour à faire la différence auprès des personnes accompagnées.

Nous recrutons un/e Auxiliaire de vie sociale, en CDI, temps plein Poste à pourvoir immédiatement.

Accompagnement social et soutien dans la vie quotidienne : Aide à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place pour les actes essentiels de la vie courante

Participation à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap ou de personnes âgées dépendantes

Contribution à la prise en charge globale de la personne, incluant la participation à certains soins, sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants

Vie quotidienne et autonomie :

Entretien du logement et du linge Courses et préparation des repas (menus, régimes) Aide à la prise des repas Aide à la toilette et à l'habillage Utilisation d'aides techniques, gestes et postures adaptés

Organisation du travail

Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur. Travail en week-end selon roulement Travail jusqu'à 20h pour l'aide au coucher

Conditions de travail et avantages :

Rémunération : entre 13,505 € et 14,076 € brut/heure, Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles

Prise en charge des déplacements : Interventions proches de votre domicile Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile : 100 % entre chaque intervention 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas

Protection sociale : Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie

Parcours d'intégration et accompagnement : Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés Formation Réunions d'équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

Vous êtes titulaire du :

Diplôme d'état accompagnement éducatif et social ou Titre professionnel assistante de vie aux familles ou

Diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale.

Savoir être : Capacité d'adaptation Écoute et bienveillance Sens du relationnel Travail en équipe

Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien Adapter son intervention aux besoins de la personne Communiquer efficacement avec l'entourage et les professionnels intervenant au domicile