Assistant Transport (h/f) (H/F)

À propos du poste

Notre client, acteur reconnu du transport, recherche dans le cadre de son développement un(e) Exploitant(e) Transport pour renforcer son équipe.

Votre environnement de travail. - Équipe à taille humaine (3 personnes), conviviale et engagée - Rattachement direct au Responsable d'exploitation - Collaboration quotidienne avec clients, conducteurs, maintenance, facturation, comptabilité et direction

Vos missions principales. En tant qu'exploitant transport, vous êtes au cœur de l'activité :

- Organiser et optimiser les tournées de transport (véhicules + conducteurs) - Répondre aux demandes clients (affrètement, suivi, gestion des aléas) - Assurer le lien et le pilotage des conducteurs (instructions, suivi des missions, gestion des incidents) - Garantir le respect de la réglementation (RSE, LOTI, ADR) et des engagements qualité - Suivre et analyser les indicateurs de performance (rentabilité, km, CA.) - Participer à la coordination avec l'atelier de maintenance - Collaborer avec les services facturation et comptabilité - Être force de proposition dans l'amélioration des performances et le développement de l'activité - Développer la relation client et proposer de nouveaux flux

Outils & moyens. - TMS AKANEA - Géolocalisation des véhicules - Atelier de maintenance intégré performant

Conditions. - Horaires : - Lundi au vendredi - 07h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 - Astreinte téléphonique ponctuelle en dehors des horaires

Rémunération : 2 150 € brut mensuel (hors heures supplémentaires)

Profil recherché. - Formation transport : AFTRAL, ISTELI ou équivalent - Expérience : minimum 3 ans en exploitation transport - Maîtrise de la réglementation RSE et ADR - Bonne maîtrise des outils informatiques (TMS, Excel, Outlook.) - Anglais et/ou espagnol appréciés

Vos atouts. - Organisation, rigueur et sang-froid - Sens du service client et excellent relationnel - Capacité à gérer une équipe de conducteurs - Esprit d'analyse et sens de la rentabilité - Qualités rédactionnelles (mails professionnels sans fautes) - Envie de s'inscrire durablement dans une entreprise à taille humaine