Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
ADECCO FRANCE · 47 - Bon-Encontre · 2026-08-02
À propos du poste
Dans le cadre d'un recrutement urgent, notre client, groupe industriel international évoluant dans un environnement exigeant et réglementé, recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines confirmé(e) pour accompagner l'ensemble des activités RH sur ses sites de Bon-Encontre et Tonneins.
Vos principales missions.
- Gestion de la paie : collecte des variables, contrôle des bulletins, suivi DSN
- Administration du personnel : entrées/sorties, contrats, absences, visites médicales, dossiers prévoyance
- Gestion des temps via Horoquartz
- Suivi des intérimaires et relations avec les agences
- Organisation et suivi du plan de formation
- Réalisation des reportings RH et enquêtes administratives
- Support aux relations sociales (CSE, disciplinaire)
- Mise à jour des procédures RH, communication interne et archivage
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?.
- Un poste complet et polyvalent au cœur des Ressources Humaines
- Un environnement industriel dynamique et international
- Des missions variées avec un fort niveau d'autonomie
- Un package attractif à partir de 32 500 € brut annuel sur 13 mois
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- Formation Bac +2 à Bac +3 minimum en Ressources Humaines ou Administration du Personnel
- Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur une fonction similaire
- Bonne maîtrise de l'administration du personnel et des processus paie
- Connaissance d'ADP et/ou Horoquartz appréciée
- Bonne compréhension de l'anglais écrit et oral
- Une expérience en environnement industriel ou réglementé constitue un véritable atout
Vos qualités.
- Rigueur et sens de l'organisation
- Excellente gestion des priorités
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Qualités relationnelles et sens du service
- Aisance rédactionnelle
- Esprit d'équipe et autonomie
- une première expérience entre 3 et 5 ans est nécessaire pour réussir à ce poste.
Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue et contribuer activement à la gestion RH de deux sites stratégiques ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
Compétences demandées
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Votre prochain poste est déjà ici.
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