ARHM - Psychologue - H/F

À propos du poste

QUELLES MISSIONS ?

1.     Activité clinique (? 60 % du temps)

·        Évaluation psychologique : entretiens cliniques, observation des interactions précoces mère-père-bébé, repérage des troubles de l'attachement et des signes précoces de troubles du neuro-développement.

·        Psychothérapies : suivis individuels (mère, dyade, triade, couple parental), thérapies brèves, accompagnement des situations de deuil périnatal ou d'interruption de grossesse.

·        Bilans psychologiques : passation et restitution d'outils standardisés (échelles périnatales, évaluations développementales du nourrisson).

·        Interventions à domicile : consultations conjointes avec un autre professionnel (infirmier, puéricultrice, psychomotricien(ne)) pour les familles en difficulté de mobilisation.

·        Co-animation de groupes thérapeutiques : ateliers mère-bébé, groupes de parole, médiations corporelles ou créatives.

2. Travail institutionnel et en réseau (? 25 % du temps)

·        Participation aux staffs médico-psycho-sociaux de l'unité et des maternités partenaires.

·        Liaison psychiatrique : interventions sur sollicitation dans les services de maternité, grossesse pathologique, néonatologie et pédiatrie.

·        Coordination des parcours de soins et travail de réseau : PMI, ASE, CMP, psychiatres et psychologues libéraux, sages-femmes, médecins traitants.

·        Contribution à la continuité des soins : transmission d'informations cliniques, rédaction de synthèses et comptes rendus, traçabilité dans le dossier patient informatisé.

·        Participation aux réunions de service, aux comités de pilotage et aux groupes de travail institutionnels.

3. Formation, recherche et développement (? 15 % du temps)

·        Encadrement de stagiaires psychologues (Master).

·        Participation à des actions de formation internes ou externes (sensibilisation des équipes à la psychopathologie périnatale, journées thématiques).

·        Veille scientifique et contribution éventuelle à des projets de recherche ou d'évaluation des pratiques.

·        Rédaction du rapport d'activité de la fonction psychologue au sein de l'unité.

QUELLE FORMATION / DIPLÔME ?

COMPÉTENCES REQUISES:

·        Savoirs en Psychologie clinique et psychopathologie (développement de l'enfant, psychopathologie périnatale, attachement).

·        Connaissance du cadre réglementaire de la protection de l'enfance et des dispositifs de périnatalité.

ÉTHIQUE ET DÉONTOLOGIE DU PSYCHOLOGUE:

Savoir-faire

·        Conduite d'entretiens cliniques et de bilans psychologiques.

·        Rédaction de notes cliniques, comptes rendus et rapports.

·        Animation de groupes thérapeutiques.

·        Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau.

·        Interventions à domicile.

SAVOIR-ÊTRE

·        Écoute, empathie, capacité de contenance face à des situations émotionnellement chargées.

·        Rigueur, sens de l'organisation, autonomie.

·        Capacité d'adaptation et souplesse relationnelle.

·        Aptitude au travail collaboratif et à la communication interprofessionnelle.

DIPLÔME ET EXPÉRIENCE:

·        Diplôme requis : DESS ou Master 2 de psychologie clinique et psychopathologie.

·        Expérience souhaitée : pratique clinique en périnatalité et/ou en pédopsychiatrie ; formation complémentaire en psychopathologie périnatale, observation du nourrisson ou thérapie parent-bébé appréciée.

·        Savoir-être

·        Écoute, empathie, capacité de contenance face à des situations émotionnellement chargées.

·        Rigueur, sens de l'organisation, autonomie.

·        Capacité d'adaptation et souplesse relationnelle.

·        Aptitude au travail collaboratif et à la communication interprofessionnelle.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES :

·        CONTRAT : CDI à temps partiel à 70%

·        Horaires variables selon l'organisation du service ; interventions à domicile possibles en journée

·        Pas d'astreintes

·        UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE avec une rémunération selon la CCN 51 et une prise en charge à 100% de votre ancienneté sur un poste similaire.

·        UN LIEU DE TRAVAIL : UNITÉ DE PÉRINATALITÉ D'OULLINS 59 BIS RUE BERTHOLET 69 OULLINS

·        DES AVANTAGES SOCIAUX :  RTT annuels, restauration collective, mutuelle familiale, un CSE très attractif et bien plus encore !