Aide soignant Jour Nuit REMPLACEMENT AOUT 2026 (H/F)

À propos du poste

Fonction conforme aux textes régissant la profession d'aide-soignant(e).
Sous la responsabilité et le contrôle de l'infirmier(e), l'aide-soignant assure les soins relevant de sa compétence.
- Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne

- Assurer les soins d'hygiène et de nursing par délégation de l'infirmière ainsi que tous les soins nécessaires au bien-être de la personne âgée.
- Assister les patients dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs ressources dans l'objectif de maintenir ou de restaurer leur autonomie.
- Contribuer à la surveillance des patients dans la limite de ses compétences, en signalant toute modification ou aggravation de son état. (repèrent les facteurs de risque de chute par exemple)
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de vie / projets de soins.

- Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne

- Analyser les situations de soins pour personnaliser la prise en charge et prioriser ses actions
- Contribuer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur physique et psychologique

- Travailler en équipe

- Travailler en binôme et en collaboration avec l'infirmière
- Participer, avec l'infirmière à l'accueil des patients et de leurs familles et réalise les soins définis dans le protocole d'entrée
- Assurer des transmissions ciblées orales et écrites

- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec son entourage

- Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage
- Participer à l'accompagnement du patient en fin de vie et de son entourage

- Participer à l'entretien de l'environnement et à la gestion des stocks

- Assurer l'entretien des locaux et du matériel, et le maintien de l'hygiène de l'environnement
- Participer à la gestion des stocks et des commandes dans les unités

- Transférer un savoir faire

- Participe à l'encadrement des étudiants et à l'accueil de nouveaux professionnels

- Participer à l'amélioration de la qualité des soins

- S'inscrire dans une dynamique d'amélioration des pratiques professionnelles en vue d'assurer la qualité de la prise en charge des résidents

- Participation institutionnelle

- S'impliquer dans les projets développés au sein du pôle
- Participer aux réunions organisées par le cadre supérieur

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

Compétences attendues

- Avoir une attitude professionnelle et bientraitante (respect, disponibilité, écoute, patience, bienveillance.)
- Etablir une relation de confiance avec la personne soignée
- Adapter son mode de communication et son savoir-être aux patients présentant des troubles cognitifs et du comportement
- Adapter son organisation au contexte de soins
- Etre capable de maîtrise de soi face à des situations complexes
- Participer à la cohésion d'équipe en adoptant une attitude respectueuse et pondérée
- Utiliser les techniques de manutention et le matériel ergonomique
- S'inscrire dans la continuité des soins
- S'inscrire dans une dynamique de projet visant à améliorer les pratiques professionnelles et la qualité de la prise en charge des personnes âgées
- Connaître les limites de sa fonction

Qualités requises

- Adaptabilité
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Sens des responsabilités
- Discernement
- Discrétion professionnelle
- Efficacité
- Disponibilité

SPECIFICITES DU POSTE

- Le public accueilli nécessite des compétences spécifiques afin de prendre en soin des patients présentant des troubles cognitifs et des troubles du comportement services EHPAD /CSG.
- Etre polyvalent sur le pôle gériatrique et court séjour.

Date limite de dépôt des candidatures au 06/07/2026