Agent d'Accueil et d'Entretien (H/F)

À propos du poste

Rejoignez une mission utile et concrète !

Agent d'accueil et d'entretien (H/F) pour les Aires d'accueil des gens du voyage.

->Aires du secteur de Poitiers (86) ->Contrat : CDI à Temps plein

Votre mission (et elle a du sens)

Vous êtes au cœur du fonctionnement d'une aire d'accueil. Votre rôle : garantir un site propre, sécurisé et bien géré, tout en assurant un contact direct avec les usagers.

->Un poste terrain, autonome et essentiel au service public.

Concrètement, vous faites quoi ?

Accueil & relation usagers : - Accueillir, orienter et informer - Faire respecter les règles avec pédagogie - Gérer les entrées / sorties

Gestion & suivi : - Encaissements (places, fluides) - Suivi administratif simple - Rédaction du cahier de bord

Entretien & surveillance : - Maintenir le site propre et fonctionnel - Gérer les déchets et les équipements - Surveiller les consommation d'eau / électricité

Poste polyvalent

Le profil que l'on recherche :

- Vous aimez le travail de terrain - Vous êtes à l'aise avec le contact humain - Vous savez faire preuve de fermeté et de diplomatie - Vous êtes autonome et organisé

Des compétences en bricolage sont un plus Pas besoin d'être expert : votre sens pratique et votre posture feront la différence

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un métier utile et concret - Une autonomie réelle dans votre travail - Un poste varié : terrain + relationnel - Une expérience valorisante dans le service public

À savoir : - Travail en extérieur - Contact direct avec les usagers - Gestion de situations parfois sensibles Mais jamais seul(e) : vous êtes intégré(e) dans une organisation structurée.

Faites le choix d'un métier utile, humain et engagé.

CDI 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir selon planning)

Salaire : 1887€ bruts / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon condition

*La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit :

« Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »