JobBobsLa recherche d'emploi en temps réelEn direct

Agent / Agente d'exploitation transport routier de marchandises (H/F)

France Travail · 21 - Beaune · 2026-08-05

Intérim - 18 MoisseniorMensuel de 1764.0 Euros à 1911.0 Euros
Postuler sur le site de l'employeur

À propos du poste

Description du poste :

En tant qu' Exploitant transport H/F , vous organisez et suivez les opérations de transport en horaires de journée.

Vos missions principales Planifier et organiser les tournées des conducteurs en optimisant les coûts et les délais***Assurer le suivi des livraisons et traiter les aléas (retards, incidents, réaffectations)***Gérer la relation avec les clients : informations, résolution des litiges, qualité de service***Veiller au respect de la réglementation transport et des procédures internes***Mettre à jour les outils d'exploitation et les tableaux de bord (planning, reporting, indicateurs)***Coordonner les équipes terrain et remonter les informations à la hiérarchie

Description du profil :

Vous assurez l'exploitation transport en horaires de journée et veillez au bon déroulement des opérations.

Profil recherché Formation transport / logistique de niveau Bac à Bac+2 (ou expérience équivalente)***Maîtrise de l'exploitation transport : planification des tournées, optimisation des coûts, suivi des livraisons***Bon relationnel avec les conducteurs, les clients et les partenaires***Rigueur et organisation dans la gestion des imprévus et des priorités***Connaissance de la réglementation transport (temps de conduite, sécurité, documents obligatoires)***Maîtrise des outils informatiques et des logiciels d'exploitation.

Informations complémentaires Horaires : de journée***Salaire : selon profil.

Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY RAS téléchargeable sur l'app store ou android.

Offres similaires

Postuler sur le site de l'employeur

Votre prochain poste est déjà ici.

Parcourez les offres en direct de milliers d'employeurs, gardez celles qui méritent un second regard et laissez JobBob surveiller le reste.