JobBobsVacatures zoeken, wereldwijd en actueelLive

(Afdelings)psycholoog kinder- en jeugdpsychiatrie

Vitaz · Sint-Niklaas · 2026-08-20

deeltijds · Vaste job · onbepaalde duurMinstens 2 jaar ervaring
Solliciteer bij de werkgever

Over deze functie

Voor de leefgroep van IKO sta je in voor de volgende taken

\- Als afdelingspsycholoog (20%)
\- je draagt de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse werking van IKO samen met de verantwoordelijke leefgroep en de verantwoordelijke arts
\- je werkt mee aan de visieontwikkeling en je helpt om voorstellen verder uit te werken.
\- je ondersteunt en coacht de medewerkers van IKO waar nodig
\- je staat in voor onderlinge afstemming binnen het team
\- Je bent de voorzitter van het MDO en de teamvergaderingen
\- Samen met de andere afdelingspsychologen, en de therapeutisch coördinator, geef je mee vorm aan het therapeutisch klimaat binnen Tilia

\- Als psycholoog (55%) organiseer je, samen met je mini-team dat ondersteund wordt door het ruimer multidisciplinair team, de zorg rond een jongere. Vanuit je specifieke achtergrond neem je volgende taken op:
\- Residentieel (40%)
\- Je bouwt een nauwe en constructieve relatie uit met de jongeren, hun context en relevante actoren
\- Samen met de jongere, zijn context en je team geef je het persoonlijk traject van de jongere vorm. Het persoonlijk proces en de doelstellingen van deze individuele jongere en zijn gezin staat centraal, en vormt de leidraad tijdens de begeleiding.
\- Je focust daarbij op de krachten en veerkracht binnen de jongeren en hun systeem en zoekt naar verdere ondersteuning/hulp binnen de brede omgeving, in samenwerking met externe diensten

\- 15% poli gesprekken: schakelgesprekken, kennismakingsgesprekken en nazorgtrajecten

Tilia (\*) biedt een breed aanbod aan met poliklinische werking, liaisonfunctie, dag- en residentiële behandeling en dit aan jongeren van 0 tot 18 jaar en hun gezinnen.

Poliklinisch is de dienst actief op de K-dienst te Sint-Niklaas waar de klemtoon ligt op crisiswerk, infantwerking, psychosomatiek en voor- en nazorg van opnames. Op de campus te Beveren kan men terecht voor ambulante trajecten.

Op de K-dienst zijn de volgende leefgroepen gehuisvest: de leefgroep voor kinderen van 0 tot 6 jaar genaamd ‘Nest’ met vier stoelen, ‘De Beren’ voor kinderen met lagere schoolleeftijd die zes bedden en twee stoelen telt en finaal drie afdelingen voor adolescenten, nl. ‘Iko’ met focus op crisisbehandeling (zes bedden en twee stoelen), ‘De Opstap’ voor adolescenten met nood aan grondige observatie en behandeling (zes bedden), en de Dagbehandeling ‘Stek’ (acht stoelen).

De dienst biedt ook een liaisonfunctie aan die wordt uitgevoerd in nauwe samenwerking met de diensten pediatrie en materniteit maar ze kan ook ingezet worden op andere afdelingen.

De behandelvisie vertrekt vanuit het unieke van de persoon van het kind en zijn ouders/verzorgers. Een biopsychosociaal psychiatrisch concept ligt aan de basis van het handelen, samen met een integratie van ontwikkelingspsychologie, psychodynamische/analytische en systeem/contextuele invalshoeken.

(\*) De Tilia of de lindeboom staat in legendes en de volkscultuur bekend als 'de goede boom' die mensen weer sterk zou maken en een helende werking zou hebben. Het staat ook voor levenskracht, samenkomst en wederopbloei. Zij geeft aan mensen rust en troost.

\- Een vast contract met een jobtime van 75% waarvan 20% als afdelingspsycholoog op IKO
\- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
\- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
\- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, fietslease, gratis treinabonnement, eindejaarspremie, …
\- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.

De verloning is volgens looncategorie 16bis (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.

Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.

Gevraagde vaardigheden

Solliciteer bij de werkgever

Uw volgende baan staat er al tussen.

Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.