Adviseur Payroll en Sociale Wetgeving - Brugge
SELECT HUMAN RESOURCES · Brugge · 2026-07-03
Over deze functie
* Je ontwikkelt sterke **vertrouwensrelaties** met 'jouw' klanten en fungeert als hun eerste aanspreekpunt voor complexe vragen over **loonbeleid** en **sociale wetgeving (**zowel per mail als telefonisch).
* Je verwerkt voor hen ook maandelijks de lonen.
* Je volgt administratieve dossiers op en detecteert noden waarbij jouw collega's van andere diensten kunnen ingeschakeld worden.
Vanaf je allereerste werkdag wordt de **nodige opleiding en ondersteuning aangeboden** om te excelleren in deze nieuwe functie.
* Je wordt deel van een solide onderneming die sterk de nadruk legt op **persoonlijke groei**.
* Een eigentijdse en **professionele werkomgeving**.
* **Flexibele werkuren**.
* **Een wagen** via cafetariaplan.
* 32 vakantiedagen & 38u/week.
* Hospitalisatie- en groepsverzekering.
* Maaltijdcheques (€8/ dag).
* Ecocheques (€ 250/ jaar).
* Onkostenvergoeding van €40.
* Cadeau cheques ter waarde van €30.
* Een jaarlijkse bonus van €1750.
Erk./Rec. VG 496/BUO & W020 & B 00424-406-20130311 & B 00424-405-20130311
Gevraagde vaardigheden
- Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
- Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen
- Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...) Loonstrookjes controleren
- Loonadministratie controleren
- Klantenrelaties opvolgen
- Loonadministratie uitvoeren
- Een arbeidsovereenkomst opstellen
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
Vergelijkbare vacatures
- Payrolladviseur tot eind februari 2027Randstad · Brugge
- Klantenadviseur payroll grote ondernemingenRandstad · Brugge
Uw volgende baan staat er al tussen.
Doorzoek actuele vacatures van duizenden werkgevers, bewaar de interessante en laat JobBob de rest in de gaten houden.