Account Manager – Bouwsector

Over deze functie

Ben jij een commercieel talent met een sterke drive voor prospectie en klantenrelaties? Heb je technische feeling en haal je energie uit het uitbouwen van een eigen klantenportefeuille?

Voor een groeiende Belgische producent binnen de bouwsector zijn we op zoek naar een Account Manager voor de regio Waals-Brabant en Brussel.

Je wordt het commerciële aanspreekpunt voor klanten en prospecten in jouw regio en krijgt de vrijheid om je werk grotendeels zelfstandig te organiseren.

**Jouw functie**

Als Account Manager ben je verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van de klantenportefeuille in jouw regio. Je combineert actieve prospectie met het onderhouden en versterken van bestaande klantenrelaties.

Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

* Actief prospecteren en nieuwe klanten identificeren binnen de bouwsector.
* Uitbouwen en onderhouden van een duurzaam klantenbestand.
* Bezoeken en adviseren van klanten en prospecten.
* Inspelen op de behoeften van verschillende klantengroepen, waaronder ruwbouwaannemers, voegers, vloerders, renovatiebedrijven, stukadoors en aannemers gespecialiseerd in buitenaanleg.
* Opvolgen van commerciële opportuniteiten en onderhandelen over offertes, deals en contracten.
* Zelfstandig beheren van je agenda, planning, klantencontacten en commerciële administratie.
* Zorgen voor een correcte rapportering en opvolging van je activiteiten.
* Samenwerken met collega's en de lokale vestiging binnen jouw regio.
* Regelmatig afstemmen met de centrale diensten en collega's op de hoofdzetel.
* Rapporteren aan de Sales Directeur.

REF: MEC

Je krijgt een autonome commerciële functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen een groeiende organisatie.

Daarbij kan je rekenen op:

* Een aantrekkelijk en competitief salarispakket.
* Een bedrijfswagen en diverse extralegale voordelen.
* Een gevarieerde functie met veel klantencontact en commerciële uitdagingen.
* Een grondige opleiding bij de start en verdere on-the-job begeleiding en trainingen.
* Reële doorgroeimogelijkheden naarmate de regio verder wordt uitgebouwd.
* Een grote mate van zelfstandigheid in het organiseren van je agenda en werkweek.
* Een professionele omgeving binnen een financieel gezonde en groeiende organisatie.
* Een familiale bedrijfscultuur met een sterke KMO-mentaliteit, waar initiatief en ondernemerschap worden gewaardeerd.