Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

À propos du poste

Au sein du foyer de vie Claude Jourdain, vous assurez les missions suivantes :

- Assurer la continuité de l'accompagnement des résidents
- Transmettre les informations et les observations qui concernent les personnes accueillies pour contribuer à la cohérence de leur projet de vie
- Contribuer à la qualité du cadre de vie
- Travail en équipe
- Participer à la dynamique institutionnelle

Missions et activités du poste :

Relations avec les résidents :
- Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Maintenir et développer l'autonomie
- Participation à l'élaboration du projet personnalisé du résident en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Animation d'activités en groupe et en individuel
- Apporter une écoute bienveillante,
- Respecter les rythmes et les besoins de la personne accueillie
- Suivre la procédure d'aide à la distribution des médicaments
- Information, formation, développement de ses connaissances afin de faire évoluer sa pratique professionnelle

Intérêts et contraintes du poste :

Intérêt d'un travail en pluridisciplinarité
Missions variées (soins, éducatif, sécurité).
Horaires postés la semaine et le week-end

Profil recherché :

* SAVOIR :
- Connaissances dans le champ du handicap
- Connaissances du public accueilli et de leurs besoins
- Connaissances générales en premiers secours
- Connaissances en communication et relation d'aide
- Être autonome dans le travail

* SAVOIR-FAIRE :
- Accompagner une personne en situation de handicap avec troubles psychiques
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Maitriser les outils informatiques
- Aisance relationnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Informer et transmettre les informations aux collègues et à sa hiérarchie
- Formation aux premiers secours - SST
- Connaissances détaillées en gestes et postures - manutention

* SAVOIR ETRE :
- Faire preuve d'intégrité professionnelle (honnêteté et rigueur)
- Savoir faire preuve de discrétion professionnelle
- Maitrise de soi au plan professionnel (bon ajustement de ses réactions émotives et de résolution de problème à la situation et aux exigences du travail).
- Disposer d'un esprit d'ouverture face aux changements
- Disponible, fiable, dynamique et ayant un esprit d'initiative et de créativité

Le poste est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement.